Muchas empresas permiten que los empleados tomen descansos y comidas entre trabajos para ayudarlos a refrescarse, liberar el estrés y volver renovados.
Entonces, si está aceptando una oferta de Kroger y desea obtener más información sobre la política de interrupción de Kroger, este artículo es para usted. ¡Sigue leyendo para descubrir lo que descubrí en mi investigación!
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Póliza Kroger Break en 2022
Kroger permite descansos y descansos para comer para sus empleados a partir de 2022. Los empleados tienen derecho a un descanso de 15 minutos (pagado) por un turno de 5 horas, un descanso de 15 minutos y un descanso de 30 minutos (no pagado) para el almuerzo de 6 a 7 turnos de 7 horas más dos descansos de 15 minutos y un descanso para almorzar de 30 minutos por turnos de 7 horas más turnos.
Si desea obtener más información sobre la política de descanso de los empleados de Kroger, si existen diferencias entre las tiendas Kroger y mucho más, ¡siga leyendo!
¿Cuál es la política de interrupción de Kroger?
De acuerdo con las reglamentaciones federales y estatales de EE. UU., Kroger tiene una política de pausas que incluye dos tipos de pausas: pausas para descansar y pausas para comer (o almorzar).
Kroger cuenta los descansos como parte del tiempo de trabajo, lo que significa que a los empleados se les paga por cada descanso.
Sin embargo, las pausas para el almuerzo no cuentan como tiempo de trabajo y son opcionales para los empleados, es decir, no se les paga por el tiempo dedicado a las pausas para el almuerzo.
Los descansos de Kroger suelen durar 15 minutos, y los descansos para almorzar varían de 30 minutos a un máximo de una hora.
Como empleado de Kroger, puede esperar que la empresa sea seria cuando regrese tarde a su trabajo.
Aunque Kroger se ve obligado tanto por el estado como por ley federal del trabajo Para permitir que los empleados tomen un descanso, los informes de varias tiendas Kroger señalan que la gerencia de la tienda a menudo duda al respecto.
Esto significa que si no tiene la intención de tomar descansos en su turno, puede perderlos porque es posible que la empresa no autorice a los empleados a tomar descansos.
Como son gratuitos, la mayoría de los empleados tienden a solicitar pausas regulares para el almuerzo en lugar de más largas.
¿Cuántas horas tengo que trabajar para tomar mi descanso para almorzar en Kroger?
La política de descanso para el almuerzo de Kroger permite a los empleados aprovechar un descanso para el almuerzo no remunerado de 30 minutos si el empleado trabaja en turnos de 6 horas o más.
¿Los empleados toman un descanso para almorzar en turnos de 6 horas en Kroger?
Los empleados de Kroger deben tomar el almuerzo opcional (gratis) de 30 minutos durante el turno de 6 horas. También pueden tomar un descanso pagado de 15 minutos durante un turno de 6 horas.
Tenga en cuenta que esto varía de un estado a otro, y los siguientes estados permiten descansos para comer cuando un empleado trabaja en turnos de 5 horas o más:
- California
- Colorado
- Delaware
- Illinois
- Maine
- Massachusetts
- Minnesota
- Nevada
- Nueva York
- Oregón
- Rhode Island
- nuevo hampshire
- Dakota del Norte
- Tennesse
- Vermont
- Washington
¿Los empleados tienen un descanso para almorzar durante un turno de 8 horas en Kroger?
Los empleados de Kroger pueden tomar dos descansos de 15 minutos por separado o juntos como un descanso de 30 minutos, que se paga (dentro del horario laboral normal) por un turno de más de 7 horas.
Además de esto, los empleados también pueden solicitar una pausa para el almuerzo gratis de 30 minutos a 1 hora, que es gratis, por lo que los empleados deberán registrarse durante la duración de estas pausas para el almuerzo.
¿Puedo saltear mis pausas para el almuerzo en Kroger?
Si trabaja en un turno que califica para la pausa para el almuerzo, las condiciones para saltarse las pausas para el almuerzo son un poco complicadas.
Antes de comprender estos términos, recuerde que las leyes federales requieren que las tiendas Kroger cumplan con estas leyes.
Para un turno de 6 horas en el que tiene derecho a una pausa para almorzar de 30 minutos, puede omitir la pausa para almorzar, pero no puede reemplazarla con una pausa para descansar.
Sin embargo, no debe saltarse la pausa para el almuerzo en un turno de más de 7 horas, que incluye una pausa para el almuerzo de 30 minutos y dos pausas para descansar de 15 minutos.
Las mismas reglas se aplican a los menores que trabajan en Kroger, excepto que tampoco se les permite saltarse el almuerzo durante el turno de 6 horas.
Si es un empleado de Kroger, también puede consultar nuestras publicaciones sobre la política de duelo de Kroger, las pruebas de drogas de Kroger y los descuentos para empleados de Kroger.
Conclusión: política de descanso de Kroger
Kroger permite que todos los empleados y asociados descansen y tomen descansos. Estos incluyen un descanso de 15 minutos (pagado) para un turno de 5 horas, un descanso de 15 minutos y un almuerzo de 30 minutos (gratuito) para un turno de 6 a 7 horas, y dos descansos de 15 minutos y uno Almuerzo de 30 minutos durante 7 horas más turnos. Muchos estados como California, Nevada, Minnesota y Nueva York permiten pausas para el almuerzo en turnos de 5 horas o más.